[Форум Rossia.org] [Ответы и комментарии] [Написать ответ]
Отправлено
Рубен Герр 10:39:22 18/03/1999
в ответ на:
Re: For Felix и другие об NP..., отправлено
Felix 19:53:40 17/03/1999
Собственно, дальше дискутировать не о чем. Или почти не о чем (в рамках данной тематики). Задача планирования в общем виде np-полная. Вы ВЕРИТЕ, что ВО ВСЕХ случаях она поддается упрощению при помощи эфристического отсечения, при помощи сегментации и пр. Примеры из практики Вы сами положили за доказательство не принимать. Стало быть, Ваша вера обусловлена какими-то внутренними мотивами. Не откажите в любезности, попробуйте прояснить, какими именно. Что же касается снижения эффективности организаций по мере их роста, это доказывается. Дело в том, что психологи-социологи экспериментально показали: ни один начальник над начальниками (менеджер выше, чем нижнего ранга) не может иметь в непосредственном подчинении более семи человек. В противном случае его "заест текучка" он начнет бросаться грудью на амбразуры, а стратегические задачи оставит без внимания. Таким образом, по мере роста организации возрастает число уровней в управленческой иерархии, снижается скорость и эффективность принятия решений, увеличиваются расходы на управление. Кстати говоря, у меня есть интуитивное ощущение, что этот "принцип семерки" некоторым образом связан с np-полнотой. С уважением, Рубен
Ответы и комментарии: